Työvoiman maahanmuutolle toimenpideohjelma
Sisäasiainministeriö asetti torstaina 21. helmikuuta hankkeen valmistelemaan työvoiman maahanmuuton toimenpideohjelma vuosille 2009-2011. Hankkeen toimikausi on 3.3.-1.12.2008.
- Sisäasiainministeriön johdolla on ryhdytty erilaisin aloittein konkreettisesti selvittämään keinoja edistää työperusteista maahanmuuttoa. Suunnitelmat on tarkoitus kirjata hallitusohjelman mukaisesti työperusteisen maahanmuuton toimenpideohjelmaksi, kertoi maahanmuutto- ja eurooppaministeri Astrid Thors Akavan kutsuseminaarissa Helsingissä 25. helmikuuta pitämässään puheessaan.
Toimenpiteitä kartoitetaan kokoamalla eri intressiryhmien näkemykset maahanmuuttopoliittisen ohjelman toimenpidesuosituksista työvoiman maahanmuuttoa koskien sekä keräämällä tietoa ja kokemuksia mm. käynnissä olevista hankkeista sekä yritysten ja työnantajien ulkomaisista rekrytoinneista.
Käynnissä olevia työvoiman maahanmuuttoon liittyviä sisäasiainministeriön vetämiä hankkeita ovat mm. työntekijän oleskelulupajärjestelmän uudistaminen, kotouttamishankkeet, valtakunnalliset ESR-kehittämisohjelmat ja hanke lähtömaiden kanssa tehtävästä yhteistyöstä.
- Toimenpiteeksi on määritelty myös kansallisen vetovoimastrategian tekeminen, jonka tarkoitus on lisätä Suomen tunnettuutta ja houkuttelevuutta maahanmuuttomaana, ministeri Thors totesi.
Yhteiset pelisäännöt ulkomaisen työvoiman rekrytoinnille
Toimenpideohjelmassa pyritään määrittelemään eri toimijoiden; viranomaisten, työnantajien ja rekrytointiyritysten, vastuut ja yhteiset pelisäännöt ulkomaisen työvoiman rekrytoinnissa.
- Suomeen tarvitaan pysyvää työvoimaa, johon työnantajat ovat valmiita sijoittamaan tarvittaessa kalliitakin investointeja. Työvoiman pysyvyyttä puolestaan edistää työntekijöiden ja heidän perheidensä mahdollisuudet kotoutua Suomeen. Työperusteisen maahanmuuton edistäminen edellyttääkin eri toimijoiden läheistä yhteistyötä sekä kykyä myös omalta osin sopeutua uuteen tilanteeseen. Myös dialogit ja yhteistyömuodot mahdollisten lähtömaiden kanssa ovat tarpeen erityisesti rekrytoinnin pelisääntöjen määrittämiseksi ja turvaamiseksi, ministeri Thors painotti.
Toimenpideohjelmassa käsitellään myös muun muassa ulkomailla hankitun osaamisen tunnustamiseen liittyviä kehittämiskohteita, ulkomaisten opiskelijoiden opiskelun ja työntekomahdollisuuksien edistämistä sekä yhteisiä toiminta- ja tiedonvälitystapoja eri toimijoiden välillä.
Toimenpideohjelman laatimisen tueksi perustetaan ohjausryhmä, jonka puheenjohtajana toimii maahanmuuttojohtaja Tuomo Kurri sisäasiainministeriöstä. Eri tahoja pyritään kuulemaan laajalti valmistelun eri vaiheissa.
Lisätietoja: erityisavustaja Thomas Bergman, (09) 160 44510, maahanmuuttojohtaja Tuomo Kurri, (09) 160 42913